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2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員公告
 
　　為進一步暢通和拓寬事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術人員交流渠道，促進事業(yè)單位人才合理流動，根據《中共保山市委組織部 中共保山市委機構編制委員會辦公室 保山市人力資源和社會保障局關于進一步規(guī)范市直事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術人員調配工作的通知》（保人社聯〔2020〕17號）規(guī)定，現將2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員有關事宜公告如下。
 
　　一、公開遴選原則
 
　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考核相結合的辦法，面向我市事業(yè)單位公開遴選。
 
　　二、計劃和崗位
 
　　2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員共40人，具體崗位詳見《2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員崗位表》（附件1）。
 
　　三、報名范圍和資格條件
 
　?。ㄒ唬﹫竺秶?br/> 
　　保山市在職在編事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術人員。
 
　　（二）基本資格條件
 
　　1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
 
　　2.大學本科及以上文化程度；
 
　　3.年度考核均為稱職及以上等次；
 
　　4.符合遴選崗位要求的對應崗位資格條件；
 
　　5.身體健康；
 
　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
 
　?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏模坏脠罂?br/> 
　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
 
　　2.受處分期間或者未滿影響期限的；
 
　　3.未滿最低服務年限的；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的新錄用人員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）最低服務年限為5年（含試用期）；市級及縣級的新錄用人員在招聘單位最低服務年限為3年(含試用期)。特崗教師的最低服務年限從批準轉聘為正式在編教師之日起算；大學生村官、“三支一扶”人員、西部志愿者和特崗全科醫(yī)生的最低服務年限從招聘為正式在編工作人員之日起算。
 
　　4.從事保密等工作未解除保密期限的；
 
　　5.新招聘人員尚在試用期的；
 
　　6.按照《中共保山市委組織部 保山市人力資源和社會保障局關于轉發(fā)<事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定>的通知》(保人社聯〔2020〕3號),需要回避的事業(yè)單位管理人員和專業(yè)技術人員；
 
　　7.法律、法規(guī)及相關規(guī)定的其他情形。
 
　　四、遴選程序
 
　　公開遴選按照發(fā)布公告、報名、資格審查、筆試、資格復審、面試、考察、體檢、公示和辦理調動手續(xù)等程序進行。請報考人員嚴格按照疫情防控相關要求，在參加遴選各個環(huán)節(jié)中加強個人防護，如有衛(wèi)生防疫部門認定為不宜參加遴選情形的，即終止本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)，后果由本人承擔。
 
　?。ㄒ唬┕姘l(fā)布。5月25日（星期一）在保山市人力資源和社會保障局網站（http://www.baoshan.gov.cn/bmym/bssrsj.htm）、保山新聞網（http://www.baoshan.cn/）發(fā)布《2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員公告》。
 
　?。ǘ﹫竺百Y格審查
 
　　6月3日08:00至6月5日17:30，報考人員登陸（http://wx.baoshan.cn/bsxww/sydwlx_welcome.php）地址或者用手機識別下面二維碼進入網上報名系統進行報名，主管部門同步進行資格審查，審核結果在系統里面可以查詢。
 

 
　　1.報名。報考人員在保山市人力資源和社會保障局網站、保山新聞網下載《2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員報名表》（附件2），認真如實填寫并經所在事業(yè)單位、事業(yè)單位主管部門、縣（市、區(qū)）人社部門（縣市區(qū)所屬單位填報）審核把關蓋章同意后，連同個人身份證、學歷證、執(zhí)業(yè)資格證等一起掃描上傳至報名系統。報名的具體要求如下：
 
　?。?）每人限報一個崗位。
 
　?。?）報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內的專業(yè)方向）。報考人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格初審的，后果由報考人員自行承擔；報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；報考人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。
 
　?。?）報考人員應仔細核對畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱與所報考的遴選崗位規(guī)定的專業(yè)要求是否一致。如不一致，則不能通過資格審查。
 
　　（4）報考人員年齡計算、最低服務年限計算截止時間為2020年6月5日。
 
　　（5）報考人員對于把握不準的資格審查方面的問題（如:專業(yè)等），可直接聯系遴選單位或市級組織、人社部門咨詢。在此提醒報考人員應在報考時限內及時提交報考申請，逾期報名的不予受理。
 
　　2.提交審核。請報考人員務必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由報考人員自己負責。
 
　　完成上述工作后點擊提交審核，未提交審核的信息視為未報名，網上報考信息一旦提交審核，則不能修改。
 
　　3.資格審查。采用計算機后臺人工審查的方式進行。報考人員如有不得報考情形或者不符合遴選崗位資格條件情形的，則資格審查不通過。審核單位在24小時內完成審核。
 
　　4.查詢審查結果?？忌峤粚徍撕?，可在24小時內上網查詢審核結果，逾期未返回審核結果的，請考生直接咨詢市人社局事業(yè)單位人事管理科。資格審查通過的報考人員，不得再報考其他崗位或修改報考信息，資格審查未通過的，可在報名期內改報其他崗位。
 
　?。ㄈ╊I取準考證。報考人員于2020年6月19日上午8:00-11:30，下午14:30-17:30到保山市人事考試中心“咨詢服務窗口”領取準考證（保山市隆陽區(qū)人民路44號一樓）。
 
　　（四）考試?？荚嚥扇」P試和面試相結合的方式進行?？忌C合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
 
　　筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數進行計算。若綜合成績出現并列時，以筆試成績高者勝出；若綜合成績、筆試成績和面試成績均相同的，則加試一題面試題，以加試成績高者勝出。
 
　　1.筆試
 
　?。?）開考原則。筆試開考比例不低于3:1，對達不到開考比例的崗位予以取消或相應遞減遴選人數。被取消崗位的報考人員可以申請改報其他符合條件的崗位。
 
　?。?）內容和形式。經資格審查符合報考條件的人員，在規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試采用閉卷考試的方式進行，筆試內容：公共基礎知識?？荚嚂r限120分鐘，滿分100分。
 
　?。?）時間和地點
 
　　筆試時間：2020年6月20日（星期六）上午9：00－11：00。
 
　　筆試地點：詳見準考證。
 
　?。?）其他。筆試當天考生須同時攜帶筆試準考證和身份證參加考試，未參加考試的考生視為放棄，筆試不指定復習用書和任何培訓班。筆試成績在保山市人力資源和社會保障局網站、保山新聞網公布。報考人員筆試考試用品由考試機構統一配備，報考人員無需自帶。嚴禁將各種電子、通信、計算、存儲或其它設備（如手機、電子手表、電子手環(huán)等）帶至座位。已帶入考場的要按監(jiān)考人員的要求切斷電源并放在指定位置。凡發(fā)現將上述設備帶至座位，一律按照相關規(guī)定處理。
 
　　2.劃定筆試合格分數線。由市委組織部、市人社局于6月30日前劃定筆試合格分數線并向社會公布。
 
　　3.資格復審。由市委組織部、市人社局、市教育體育局、市公安局在保山市人事考試中心一樓大廳（保山市隆陽區(qū)人民路44號）進行資格復審。按照遴選崗位人數與筆試成績合格人員從高分到低分1:2的比例確定進入資格復審人員。資格復審時間、所需材料等另行通知。
 
　　4.面試
 
　?。?）確定面試人員：通過資格復審的人員確定為面試人員。遴選人數與進入面試人數達不到1:2比例的，經遴選事業(yè)單位主管部門申請，由市級組織人社部門批準后，可按1:1比例進行面試。進入面試人員若自行放棄面試資格導致該崗位遴選人數與面試人數不足1:2的，則從合格分數線以上報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分的順序根據缺額數依次遞補一次（自行放棄面試人員需提前向市級人社部門提交書面說明）。
 
　?。?）面試方式：面試可采取結構化面試、說課或講課、實際操作能力測試等方式進行。
 
　?。?）面試實施：面試分別由各遴選事業(yè)單位主管部門統一牽頭組織實施。面試時，考生必須出示身份證原件和準考證接受復核，凡不能出示原件或復核不合格的，取消面試資格。
 
　　面試成績按100分計算，面試最低合格分數線為60分（等額面試最低合格分數線為70分）。面試成績未達到最低合格分數線的人員不得參與后續(xù)的遴選環(huán)節(jié)。
 
　?。?）面試時間及地點。由各遴選事業(yè)單位主管部門確定。
 
　　（五）考察、體檢和公示
 
　　1.考察。按每個遴選崗位綜合成績從高到低的順序確定考察人選，考察人選與崗位遴選人數的比例為1:1。由各遴選事業(yè)單位主管部門對考察人選思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行全面考察，考察不合格者，不得確定為體檢對象；填報信息不符或提供虛假證明材料者，不得確定為體檢對象。
 
　　2.體檢。對通過考察的人選確定為體檢對象，由各遴選事業(yè)單位參照公務員錄用標準組織體檢對象到縣級以上醫(yī)院進行體檢。體檢時必須做毒品尿樣檢測，被公安機關認定為吸毒的，取消遴選資格。
 
　　3.公示、辦理相關手續(xù)。各遴選事業(yè)單位及其主管部門根據考察情況、體檢情況和崗位要求，按照干部管理權限，集體討論決定擬遴選人員，將擬遴選人員名單及遴選工作情況按干管權限分別報市委組織部、市人力資源和社會保障局審核，并在保山市人力資源和社會保障局網站、保山新聞網進行公示。公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響遴選的，各事業(yè)單位及其主管部門按照有關規(guī)定辦理調動和任職手續(xù)；對反映有問題并查有實據的，取消遴選資格。若出現考察、體檢或公示不合格的，從報考該崗位的人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補一次。
 
　　五、遴選紀律
 
　　（一）遴選單位及其主管部門要遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監(jiān)督。
 
　?。ǘ┕ぷ魅藛T必須遵守工作紀律，并按國家和我省法規(guī)進行回避。工作人員與報考人員有直系血親關系、夫妻關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的，應實行回避。
 
　?。ㄈ`反遴選紀律的報考人員、工作人員和招聘單位及其主管部門，將按照有關規(guī)定進行處理。
 
　?。ㄋ模┐舜握衅腹ぷ饔杉o檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
 
　　六、重要提示
 
　　（一）公開遴選的有關信息通過保山市人力資源和社會保障局網站和保山新聞網向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負責。
 
　?。ǘ?020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員崗位表》中專業(yè)設置參照《2019年云南省公務員錄用考試專業(yè)目錄》（附件3）和《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》（附件4）進行。
 
　?。ㄈ﹫罂既藛T應確保填寫信息的真實性，特別是所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上專業(yè)名稱填寫（含括號內的專業(yè)方向）。凡因報考人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，并自行承擔因此造成的取消遴選資格等一切后果。
 
　?。ㄋ模┕P試分數為零分的人員、未缺考但被標記為缺考的人員可以向考試組織單位申請查疑。
 
　?。ㄎ澹┍竟嫠较嚓P附件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反考試紀律的報考人員，按有關規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。
 
　　（六）本次遴選考試不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何有關的宣傳推銷材料，以免受騙上當。
 
　　未盡事宜由保山市人社局負責解釋。
 
　　七、聯系方式
 
　　聯系電話：
 
　　保山市人社局事業(yè)單位人事管理科 0875-2162447
 
　　保山市人社局考試工作科 0875-2130833
 
　　中共保山市委組織部公務員一科 0875-2215363
 
　　監(jiān)督電話：
 
　　中共保山市紀委保山市監(jiān)委監(jiān)督舉報電話 0875-12388
 
　　遴選單位聯系電話（詳見崗位表）
 
　　附件：
 
　　1.2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員崗位表
 
　　2.2020年保山市市直事業(yè)單位公開遴選管理人員和專業(yè)技術人員報名表
 
　　3.2019年云南省公務員錄用考試專業(yè)目錄
 
　　4.授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄
 
　　中共保山市委組織部
 
　　保山市人力資源和社會保障局
 
　　2020年5月25日